Cuando se opta por establecer un plan de acción, con un foco claro hacia la superación y disculpando los errores en un afán de aprendizaje continuo, los resultados suelen ser muy satisfactorios. Por un lado hay metas claras, y por otro se puede valorar la eficacia del proceso midiendo el entusiasmo personal y comprobando que no hay lugar para el desánimo y la baja autoestima.
Cuando pensamos que estamos descubriendo un modo diferente de dirigir, y que todos los proyectos de desarrollo de personas son una innovación…
Kurtz Lewin, psicólogo polaco nacionalizado estadounidense, afirmaba que es imposible conocer al ser humano fuera de su entorno y de su hábitat natural y cotidiano. Lewin defendió que la conducta ha de entenderse como una constelación de variables…
Viktor Frankl se enfrentó a las humillaciones y vejaciones vividas en los campos de concentración nazi apropiándose de sus vivencias. Entendió que sus carceleros podían hacer con su cuerpo lo que quisieran, pero que en ningún caso podrían quitarle lo que dio en llamar su «libertad última»…
El pasado día 19, la Asociación para el Progreso de la Dirección (Categorías
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